milano neve

Amsa ricerca personale per spalare neve

18 Dicembre 2016

Amsa pubblica un nuovo bando tramite il suo sito internet. L’ Azienda Milanese Servizi Ambientali sarebbe alla ricerca di ulteriore personale da impiegare durante l’inverno.

Si cercano candidati per spalare la neve a Milano e in alcune zone dell’hinterland. Le candidature per la mansione hanno già raggiunto un numero elevato.

Ma per l’azienda milanese non sono ancora sufficienti. Oltre 2.000 addetti hanno già dato la loro disponibilità. Amsa spera di portare questa cifra al raggiungimento dei 5.000 candidati. L’azienda offre possibilità di guadagno fino a 120,00€ al giorno.

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Amsa alle prese con l’emergenza rifiuti

Amsa corre ai ripari per non rimanere a corto di personale durante l’inverno. Il lavoro che dovranno svolgere gli operai servirà per dar via allo sgombero della neve da marciapiedi e spazi pubblici a Milano.

La neve sulle strade è stata spesso causa di sgradevoli incidenti per i milanesi. Di recente l’azienda ha dovuto fare anche i conti con l’emergenza rifiuti in città.

Le tonnellate di rifiuti prodotte nel corso dei primi mesi del 2016 hanno quasi eguagliato la totalità dell’anno precedente.

Il responsabile operativo Mauro De Cillis si era anche espresso pubblicamente contro l’abbandono dei rifiuti nei pressi dei cestini in città.

Sosteneva di voler scoraggiare i danni alla collettività aumentando ulteriormente le multe contro i colpevoli.

Come aderire alle offerte Amsa

Per aderire alla proposta di lavoro offerta da Amsa è necessario compilare il form presente sul sito dell’azienda.

L’invito è rivolto solo a lavoratori che abbiano compiuto il diciottesimo anno di età. Il compenso per otto ore di servizio prestato in orario diurno ammonta a 100,00€ lordi, corrispondenti a 75,00€ netti.

In caso di disponibilità oraria nella fascia notturna il compenso salirà a 120,00€, ovvero 90,00€ netti. Il pagamento verrà corrisposto in voucher.

Sarà perciò necessario registrarsi presso il sito dell’INPS. Qualora vi fosse la necessità l’azienda contatterà i candidati tramite messaggio vocale preregistrato.

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